Buscar trabajo ya no es imprimir currículums: el 70 % de las candidaturas en España se envían desde el móvil. Pero no todas las apps valen para lo mismo, y tener quince instaladas solo sirve para llenar el teléfono de notificaciones. Esta es la selección corta, por tipo de búsqueda.
Para búsqueda generalista
InfoJobs sigue siendo el rey en volumen de ofertas en España, sobre todo fuera de los perfiles tecnológicos. Su app permite responder a las «killer questions» y seguir el estado de cada proceso, que es su mayor virtud: saber si te han leído. Indeed es el agregador más potente; su búsqueda por sueldo mínimo filtra mucha morralla. Y LinkedIn juega otra liga: más que un tablón de ofertas es tu escaparate profesional, y le dedicamos una guía completa.
Para trabajo rápido y por horas
Job Today y CornerJob se hicieron un hueco en hostelería, comercio y reparto porque eliminan el currículum: perfil corto, chat directo con el empleador y, con suerte, entrevista esa misma semana. Si buscas algo ya, empieza por ahí antes que por los portales clásicos, donde los procesos se eternizan.
Las que casi nadie usa (y debería)
- La app del SEPE y las de los servicios autonómicos de empleo: feas como un demonio, pero las ofertas públicas y de empresas colaboradoras no siempre salen en los portales privados. Además renuevas la demanda desde el sofá.
- Apps de las ETT grandes (Randstad, Adecco, Manpower): los llamamientos de campañas fuertes —Navidad, rebajas, verano— se cubren ahí en horas.
- Telegram y WhatsApp: hay grupos de empleo por ciudad y por sector sorprendentemente activos. Búscalos con el nombre de tu localidad; en pueblos y ciudades medianas funcionan mejor que cualquier portal.
Tres ajustes que cambian los resultados
Primero: crea alertas con palabras concretas («carretillero Getafe», no «logística Madrid») y revísalas a primera hora; responder en las primeras horas multiplica tus opciones de pasar el primer filtro. Segundo: rellena el perfil de la app al 100 %, porque los algoritmos entierran los perfiles incompletos. Y tercero: cada tres o cuatro semanas, toca algo del perfil (una coma vale). Muchos portales ordenan por «actividad reciente» y eso te reflota.
El móvil es comodísimo para buscar, pero cuando llegue la entrevista, prepárala como se ha hecho toda la vida: a conciencia. Ahí no hay app que te salve.
